10年后某些职业或将消失！澳洲青年基金会：没有一个“铁饭碗”！

据澳洲青年基金会（Foundation for Young Australians，FYA）27日公布的研究报告显示，在未来10年内，澳洲现在的每一种职业都将发生巨大变化，其中某些职业可能会完全消失。这份报告向所有行业以及雇员提出警告：没有一种职业是“铁饭碗”。

（图片来源：澳洲网）

未来职业对雇员提出更高要求

澳新网报道，FYA对从事400类职业的1200万名澳洲雇员的工作数据进行了研究，以便对2030年各类职业所需的技能和其他能力进行预测。报告预计，所有职业都将发生巨大变化，且没有一种职业是完全安全的。

研究人员预计，相比现在的年轻人，到2030年，那时候的年轻雇员平均每周要多花30%的时间用在学习上，多花一倍的时间用在解决在工作中遇到的各类问题上，而且还要多花超过77%的时间使用STEM（科学、技术、数学和工程）技能来应付工作。

报告还预计，未来的工作还将要求雇员具备更优秀的解决问题能力和沟通能力，平均每周需要花12小时使用企业技能或其他软技能，同时每周要花15小时进行批判式思考。此外，未来的雇员还将需具备更好的移情和说服能力，成为一个更好的倾听者，未来职业对这些能力的要求要比现在高出17%。

（图片来源：网络）

未来管理人员的重要性将减弱

虽然未来职业对雇员提出了更高要求，但在同时，未来管理人员的重要性将有所减弱，因为未来雇员的工作模式将变得更加独立和灵活。

报告解释称，未来雇员将更多地通过数字工作平台完成工作，可能不再需要有专人区告知他们怎么完成工作，如此一来，管理人员的存在变得不再那么重要。报告称，平均而言，未来雇员每周在没有管理人员情况下的工作时间要比现在多3小时，每周接受管理人员指导的时间比现在少1小时，与同事和上级进行协调的时间将减少2小时。

报告呼吁教学模式应与时俱进

鉴于所有职业都难逃随时代变化而改变的命运，FYA的报告为现在的年轻人详细介绍了一些职业可能发生的变化。以药房前台人员为例，到2030年，这类职业预计将在数字类工作任务上花更长时间，如更新公司网站信息、开发在线交易App、分析销售数据等。科技的发展会大大缩短此此类雇员在柜台办公的时间，2006年药房前台人员每周要花22小时盘点药品库存和订单，但到2030年这些工作仅需花6小时。

到2030年，教师工作也将发生巨大变化。未来的教师将有更多时间与学生进行互动，从2006年的每周29小时增加至33小时。此外，未来的教师在评分工作上将花费更少的时间，从2006年的每周5小时缩减至1小时。

FYA主席欧文（Jan Owen）表示，目前澳洲教师所教授的知识并不适用于未来职场，“为让孩子们更好地适应未来职业变化，我们迫切需要改革现有的传统教育和培训方式，引入更注重实践的嵌入式教学方式，并做到与时俱进。”