中国人“非法打工被拖欠2万工资”：就算旅游签，这笔账也要算（组图）

最近，新西兰3名华人建筑工人登上了新闻——非法打工被雇主拖欠了2万纽币。

据Stuff报道，三人分别持工作签证（只能为特定的一家公司工作）、旅游签证或访问签证。

事发后该案引起了新西兰就业关系局（Employment Relations Authority）的关注。

没有工作权利，被剥削

2019年底至2020年初，Shanxiang Zhang，Jianming Jin和Ruijun Zhang在奥克兰一个建筑工地打工。

当时，Jianming持工作签证，但他只能为特定的一家公司工作。

Shanxiang持访问签证、Ruijun持旅游签证，两种签证都不允许他们在新西兰从事有偿工作。

三人告诉stuff，他们受雇于Tang Liang。

“Tang在各个建筑工地上安排工作，工作结束后，雇主会发现金给我们。”他说。

三人还说，Tang给他们安排的雇主没有给他们提供书面雇佣协议，最终导致他们的工资、加班费被无故拖欠。

11月21日，新西兰就业关系局的Robin Arthur指出，这些工作安排都是“暗地里”进行的。

“我发现，Tang和每个工人都知道——他们无权在新西兰进行有偿工作。

“他们做过的工作似乎无迹可寻，因为雇主没有给其提供文件记录、工资支付记录、扣税或书面就业协议。”

“只要符合雇佣关系，就受法律保护”

就业关系局的Robin Arthur说：“事虽如此，但工人仍有权得到法律保护。”

Jianming曾尝试在新西兰寻找合法雇主，获得有效工签，但最终无果，后来辗转来到一家餐厅当了洗碗工。Shanxiang有房贷和车贷要支付，手头比较紧。

“在这种情况下，他们很容易被雇主剥削。”Arthur说。

Jiangming和Shanxiang都是有经验的建筑工人，Ruijun在中国有卫生资质。

Tang告诉Stuff，他不是雇主，雇佣他们的都是一些独立承包商。

Tang曾是Reno Smith Ltd (RSL)的一名员工，离职后便在工地上与一些承包商打交道。

Tang说，他曾敦促工地雇主向三人支付工资，但都无果。

“这些工人的工资是按小时计算的，他们在指定时间进行工作，并且工地为他们提供了一些做工设备。这些都符合新西兰的雇佣关系。”Arthur说。

Arthur指出，Jiangming被雇主拖欠6737纽币的工资和539纽币的加班费，Shanxiang被拖欠4800纽币的工资和384纽币的加班费，Ruijun被拖欠7255纽币的工资和580纽币的加班费。

最终，Tang被命令向三人支付8000纽币费用，并向政府支付6000纽币罚款，因为他的行为违反了新西兰就业准则。

Arthur裁定Tang的罚款应支付给政府而不是3人，因为Jiangming三人也没有遵循他们的签证限制。

所以，在新西兰“只要符合雇佣关系，无论何种签证，都受到法律保护”。

各位打工人，遇到雇主剥削一定勇敢“say no”，主动维护自己的权益。